2024-06-25
15次
电商hrbp
9K-12K/月
环境好
交通方便
加班补助
工作性质全职
职位类别其他职位
招聘人数5人
学历要求大专
工作经验1-3年
性别要求不限
年龄要求不限
招聘部门不限
工作地点安徽/合肥/包河区
联系方式
联系人:企业设置不公开
联系电话:企业设置不公开
职位描述
职责描述:
1、深入了解所负责部门业务与人员发展状况,并有针对性的开展组织与人才发展工作;
2、帮助制定并实施业务部门的绩效考核及评估工作;
3、提升业务部门的人力资源管理能力,关注关键人才培养与挽留,确保持续的沟通与反馈;
4、协助公司管理层进行人才管理、团队与文化建设,确保公司文化在所属业务领域的落地;
5、实施日常员工沟通:如业务中心基础知识导入、新进面谈、关心工程、文化辅导、离职面谈等。
任职要求:
1、本科及以上学历,2年以上HRBP工作经验,对接过运营类或直播类等部门;
2、对人力资源管理六大模块均有较深入的理解和实操经验,且擅长招聘、绩效、员工关系等模块;熟悉国家相关的政策、法律法规;
3、有大型知名互联网公司、电商企业工作经验者优先;
4、优秀的抗压能力,个人综合素质,有较强的事业心与成就动机;
5、人际理解力、沟通协调和主动推动能力强,善于整合资源驱动目标达成,出色的多任务、多角色平衡能
1、深入了解所负责部门业务与人员发展状况,并有针对性的开展组织与人才发展工作;
2、帮助制定并实施业务部门的绩效考核及评估工作;
3、提升业务部门的人力资源管理能力,关注关键人才培养与挽留,确保持续的沟通与反馈;
4、协助公司管理层进行人才管理、团队与文化建设,确保公司文化在所属业务领域的落地;
5、实施日常员工沟通:如业务中心基础知识导入、新进面谈、关心工程、文化辅导、离职面谈等。
任职要求:
1、本科及以上学历,2年以上HRBP工作经验,对接过运营类或直播类等部门;
2、对人力资源管理六大模块均有较深入的理解和实操经验,且擅长招聘、绩效、员工关系等模块;熟悉国家相关的政策、法律法规;
3、有大型知名互联网公司、电商企业工作经验者优先;
4、优秀的抗压能力,个人综合素质,有较强的事业心与成就动机;
5、人际理解力、沟通协调和主动推动能力强,善于整合资源驱动目标达成,出色的多任务、多角色平衡能
微信扫一扫,及时了解投递状态
你目前还没有登录:
立即登录
申请职位
有时候,一次不犹豫的投递,恰恰成就了一次超完美的面试。